Titel
Human Resource Management - Fundamenten en Perspectieven - Op weg naar de intelligente organisatie
Schrijver
Vloeberghs, Daniel
Taal
Nederlands
ISBN
9789077442517
Uitgever
Lannoo Campus - paperb. (zie scan 2)
Prijs
€ 8,00(Excl. verzendkosten)
Bijzonderheden
2009 vijfde druk 546pp uitstekend, onbeschreven exemplaar
Meer info
Samenvatting
Human Resource Management 1e druk is een boek van DaniËLle van Bennekom uitgegeven bij Academic Service. ISBN 9789077442517
Het boek biedt niet alleen een diep en praktijkrelevant inzicht in de actuele stand van zaken binnen het HR Management, maar illustreert dit ook aan de hand van uitgewerkte cases. De strategische betekenis van HR-instrumenten en de wezenlijke bijdrage van het competentiemanagement worden ruimschoots belicht. Ook de rol van HRM bij het opbouwen van verander- en leercapaciteit en het genereren van een nieuwe gedragscontext komen aan de orde. Daarnaast krijgen de nieuwe competenties die horen bij een grondig getransformeerde HR-functie ruime aandacht. Het leren omgaan met vaak ambigue en paradoxale situaties vormt hierbij een belangrijk aandachtspunt. De 'intelligente' organisatie biedt in dit verband een aantal aanknopingspunten om dit te realiseren. Deze grondig herziene en uitgebreide editie kunnen we beschouwen als hét standaardwerk op het vlak van HRM in het Nederlandse taalgebied. Het kan zowel in een commerciële omgeving als in het hoger onderwijs worden gebruikt. Ten behoeve van de docenten wordt op de Lannoo-website bijkomend didactisch materiaal, o.a. vragen en opdrachten, ter beschikking gesteld.
Human Resource Management 1e druk is een boek van DaniËLle van Bennekom uitgegeven bij Academic Service. ISBN 9789077442517
Het boek biedt niet alleen een diep en praktijkrelevant inzicht in de actuele stand van zaken binnen het HR Management, maar illustreert dit ook aan de hand van uitgewerkte cases. De strategische betekenis van HR-instrumenten en de wezenlijke bijdrage van het competentiemanagement worden ruimschoots belicht. Ook de rol van HRM bij het opbouwen van verander- en leercapaciteit en het genereren van een nieuwe gedragscontext komen aan de orde. Daarnaast krijgen de nieuwe competenties die horen bij een grondig getransformeerde HR-functie ruime aandacht. Het leren omgaan met vaak ambigue en paradoxale situaties vormt hierbij een belangrijk aandachtspunt. De 'intelligente' organisatie biedt in dit verband een aantal aanknopingspunten om dit te realiseren. Deze grondig herziene en uitgebreide editie kunnen we beschouwen als hét standaardwerk op het vlak van HRM in het Nederlandse taalgebied. Het kan zowel in een commerciële omgeving als in het hoger onderwijs worden gebruikt. Ten behoeve van de docenten wordt op de Lannoo-website bijkomend didactisch materiaal, o.a. vragen en opdrachten, ter beschikking gesteld.
Afbeeldingen
Achterboek
Keijenborg 
Brievenbuspost volgens standaard posttarieven:
50-100 gr. € 4.00
100-2.000 gr. € 4.00 (brievenbuspakket)
Pakketpost thuisbezorgd:
DHL € 7.00
DPD € 7.80
Postnl: € 7.00
Ophalen bij DHL-depôt € 4.45
DPD depôt € 5.50
Naar België pakket € 9.30 (postNL)
Ophalen bij Pickup parcelshop in België
€ 6.95
- Alle boeken zijn compleet en verkeren in normale antiquarische staat, tenzij anders beschreven. Kleine onvolkomenheden, zoals een ingeplakte ex-libris of een naam op het schutblad, zijn niet altijd vermeld
- U handelt deze order direct af met Achterboek
- Na uw bestelling ontvangen u en Achterboek een bevestiging per e-mail. In de e-mail staan de naam, adres, woonplaats en telefoonnummer van Achterboek vermeld
- De Koper betaalt de verzendkosten, tenzij anders overeen gekomen
- Achterboek kan betaling vooraf vragen
- Boekwinkeltjes.nl probeert Kopers en Verkopers tot elkaar te brengen. Boekwinkeltjes.nl is echter nimmer partij bij een overeenkomst die gesloten wordt tussen Koper en Verkoper door gebruikmaking van de site. Als u een geschil hebt met één of meer gebruikers, dient u dit zelf op te lossen. U vrijwaart Boekwinkeltjes.nl van enigerlei vorderingen, aanspraken op schadevergoeding en dergelijke, verband houdende met dergelijke geschillen.