Titel
1
Schrijver
Dirkse-Hulscher, Sasja, Talen, Angela
Taal
Nederlands
ISBN
9789024415779
Uitgever
Boom
Prijs
€ 20,00
Bijzonderheden
Helemaal nieuw en nog niet gebruikt! 2018, 304pp, Gebonden
Meer info
Een onmisbaar inspiratieboek voor trainers, coaches, docenten en teambegeleiders. Het Groot Werkvormenboek – Deel 1 biedt meer dan 120 direct toepasbare werkvormen om groepen te activeren, verdiepen en verbinden. De werkvormen zijn overzichtelijk ingedeeld, praktisch beschreven en geschikt voor zowel kleine als grote groepen.
Dit boek helpt je om:
sessies interactiever en energieker te maken, deelnemers actief te betrekken, lastige thema’s bespreekbaar te maken, variatie en creativiteit in je trainingen te brengen
Een favoriet onder professionals die werken met groepen en op zoek zijn naar concrete, bruikbare tools.
Dit boek helpt je om:
sessies interactiever en energieker te maken, deelnemers actief te betrekken, lastige thema’s bespreekbaar te maken, variatie en creativiteit in je trainingen te brengen
Een favoriet onder professionals die werken met groepen en op zoek zijn naar concrete, bruikbare tools.
- Alle boeken zijn compleet en verkeren in normale antiquarische staat, tenzij anders beschreven. Kleine onvolkomenheden, zoals een ingeplakte ex-libris of een naam op het schutblad, zijn niet altijd vermeld
- U handelt deze order direct af met Het Gelezen Papier
- Na uw bestelling ontvangen u en Het Gelezen Papier een bevestiging per e-mail. In de e-mail staan de naam, adres, woonplaats en telefoonnummer van Het Gelezen Papier vermeld
- De Koper betaalt de verzendkosten, tenzij anders overeen gekomen
- Het Gelezen Papier kan betaling vooraf vragen
- Boekwinkeltjes.nl probeert Kopers en Verkopers tot elkaar te brengen. Boekwinkeltjes.nl is echter nimmer partij bij een overeenkomst die gesloten wordt tussen Koper en Verkoper door gebruikmaking van de site. Als u een geschil hebt met één of meer gebruikers, dient u dit zelf op te lossen. U vrijwaart Boekwinkeltjes.nl van enigerlei vorderingen, aanspraken op schadevergoeding en dergelijke, verband houdende met dergelijke geschillen.