Titel
Bonussen
Schrijver
WIT, P. de
ISBN
9789047004509
Uitgever
Atlas Contact, Uitgeverij
Prijs
€ 7,50(Excl. verzendkosten)
Bijzonderheden
Hardcover, conditie: Als nieuw, de werking van variabele beloning
Meer info
De hoge bonussen voor topbestuurders leiden regelmatig tot heftige discussies in de media. Maar variabele beloningen, waaronder bonussen, zijn niet per definitie slecht. Ze zetten mensen aan tot het behalen van doelen. Ze zorgen voor inzet en focus op resultaten.
Bij helder en juist gebruik is variabele beloning dan ook een effectief instrument. Soms gaat het mis en ontstaat er een verkeerde focus – bijvoorbeeld op de verkeerde stuurgetallen. Het kan ook leiden tot misbruik of zelfs verslaving.
Bij helder en juist gebruik is variabele beloning dan ook een effectief instrument. Soms gaat het mis en ontstaat er een verkeerde focus – bijvoorbeeld op de verkeerde stuurgetallen. Het kan ook leiden tot misbruik of zelfs verslaving.
- Alle boeken zijn compleet en verkeren in normale antiquarische staat, tenzij anders beschreven. Kleine onvolkomenheden, zoals een ingeplakte ex-libris of een naam op het schutblad, zijn niet altijd vermeld
- U handelt deze order direct af met Nawijn & Polak
- Na uw bestelling ontvangen u en Nawijn & Polak een bevestiging per e-mail. In de e-mail staan de naam, adres, woonplaats en telefoonnummer van Nawijn & Polak vermeld
- De Koper betaalt de verzendkosten, tenzij anders overeen gekomen
- Nawijn & Polak kan betaling vooraf vragen
- Boekwinkeltjes.nl probeert Kopers en Verkopers tot elkaar te brengen. Boekwinkeltjes.nl is echter nimmer partij bij een overeenkomst die gesloten wordt tussen Koper en Verkoper door gebruikmaking van de site. Als u een geschil hebt met één of meer gebruikers, dient u dit zelf op te lossen. U vrijwaart Boekwinkeltjes.nl van enigerlei vorderingen, aanspraken op schadevergoeding en dergelijke, verband houdende met dergelijke geschillen.